一、企业基本概况

陆梁油田作业区成立于2001年12月17日，前身为采油一厂陆九采油项目部，是新疆油田公司下属的综合性油气生产二级单位。生产区位于准噶尔盆地古尔班通古特沙漠腹部，负责陆梁、石南21、玛东、夏盐四个区块勘探开发与管理。各项经营效益指标持续保持公司领先地位。自成立以来，在新疆油田公司党委的正确领导下，作业区历届党委团结带领全体员工充分发扬“热爱陆梁、奉献陆梁、崇尚科学、追求卓越”的陆梁精神，艰苦奋斗，无私奉献。2006年原油产量突破200万吨，连续19年原油产量保持在100万吨以上，创造了新疆油田建设速度第一、产量增长最快、技术水平一流、经济效益最佳的优良业绩。

作业区以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实公司党委决策部署，坚持稳中求进工作总基调，以高质量发展为主题，深入实施“资源掌控、低成本发展、人才强企、创新驱动”四大战略，加快推进“老区稳产、新区上产、科技兴油、管理提升、安全环保、和谐稳定、党的建设”七大重点工程，奋力打造新型采油管理区示范标杆。

二、企业工作成效

（一）党的建设

作业区深入推进基层党建“三基本”建设与“三基”工作有机融合，总结提炼“把支部建在科研链上”等10个特色支部建设品牌，加大载体融合，开展产能建设、提质增效等“党员先锋工程”10个。党建研究水平不断提高，《新形势下油田企业人才流失现状分析及工作方法探究》党建研究成果获公司党建研究成果一等奖。纵深推进“人才强企工程”，健全完善“生聚理用”人才发展机制，围绕组织体系优化提升、“三强”干部队伍锻造等关键任务，制定落实人才强企实施方案，着眼人才近期接替和中长期储备，建立完善青年干部人才库，加强干部轮岗锻炼，成立技师（班组长）协会，精准制定培训工作计划，大力培养使用优秀年轻干部和技术技能人才，积极参加公司第十二届技能大赛，获团体奖项4个、个人奖项6个。扎实开展“四同”工作，清单化推进“我为员工群众办实事”，解决安全生产、智慧陆梁、员工福祉等6方面108项问题，员工获得感幸福感持续提升。

（二）科技创新

作业区开展13项21个课题研究工作，全年获公司科技创新成果奖3项，发表专业技术论文12篇，获发明专利2项。坚持数字化转型、智能化发展，实时数据监测等信息系统建设及处理站DCS体统实现升级，单井、计量站、站库数字化综合覆盖率达95%。深化“信息孤岛”治理，上线运行单井故障诊断、地质工程一体化平台等4套应用系统，提高了数据综合利用率，推动业务指标管理由“人工分析”向“智能预警”转变。

（三）安全管理

作业区不断加强QHSE管理体系建设，获油田公司2022年度QHSE先进单位。三年整治行动圆满收官，全面完成“两个专题、四个专项”137项专项整治任务，查改问题272项，深入分析完善7项管理流程，总结提炼3条经验做法并形成长效机制。强化承包商管理，严格准入审查、能力评估、现场监管，实施评优奖励和审核帮扶等措施，帮扶提高承包商安管水平。群众性质量活动成绩斐然，QC成果获集团一等奖1项、自治区一等奖1项、品牌故事二等奖1项、油田公司一等奖3项。

（四）经营管理

作业区始终秉承“效益经营”理念，积极构建管理提升长效机制，发展质量效益持续向好。强化对标管理，成立对标管理提升行动领导小组及10个专业委员会，全面深化各业务领域对标分析，分类分级构建对标管理体系，形成管理提升长效机制。健全完善绩效考核管理体系，“挣奖金”机制正向激励作用逐步凸显。积极践行“阿米巴”经营理念，划小13个核算单元，采油集输一体化的内部模拟市场化格局初步形成。扎实推进“合规管理强化年”活动，大力推进五个专项治理，全面提升依法治企水平。

（五）获得荣誉

2022年，作业区获评新疆维吾尔自治区2021年度“诚信企业”、新疆油田公司节能节水先进单位、克拉玛依市党报党刊征订先进单位、2021年度党报党刊发行工作先进集体、新疆油田公司人事统计工作先进单位。获评2021年克拉玛依预备役工兵团授予陆军陆梁油田作业区基层建设先进单位。《走进陆梁诞生之地》迎百年讲党史微视频获油田公司三等奖、《来自白垩纪的礼物》荣获集团公司第六届新媒体内容创作大赛微记录作品三等奖。

三、企业工作目标

踏上新征程，奋进新时代。作业区党委坚决贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要指示批示精神，全面落实公司党委各项决策部署，坚持新发展理念，聚焦高质量发展，对标一流管理，深入实施“资源掌控、低成本发展、人才强企、创新驱动”四大战略，加快推进“老区稳产、新区上产、科技兴油、管理提升、安全环保、和谐稳定、党的建设”七大重点工程，奋力打造新型采油管理区示范标杆，为推进世界一流两千万吨综合性能源公司建设作出新的贡献。